WWW.NET.KNIGI-X.RU
Ѕ≈—ѕЋј“Ќјя  »Ќ“≈–Ќ≈“  Ѕ»ЅЋ»ќ“≈ ј - »нтернет ресурсы
 

Ђ»“ќ√ќ¬џ… ќ“„≈“ ѕќ –≈«”Ћ№“ј“јћ ¬Ќ”“–≈ЌЌ≈√ќ ј”ƒ»“ј ƒ≈я“≈Ћ№Ќќ—“»  ј‘≈ƒ–џ »Ќ‘ќ–ћј÷»ќЌЌќ√ќ ќЅ≈—ѕ≈„≈Ќ»я Ё ќЌќћ»„≈— ќ… ƒ≈я“≈Ћ№Ќќ—“» ‘ј ”Ћ№“≈“ј ћ≈Ќ≈ƒ∆ћ≈Ќ“ј » »Ќ‘ќ–ћј“» » јрхангельск 2011 г. √Ѕќ” ...ї

√Ѕќ” ¬ѕќ Ђ—≈¬≈–Ќџ… √ќ—”ƒј–—“¬≈ЌЌџ… ћ≈ƒ»÷»Ќ— »…

”Ќ»¬≈–—»“≈“ї ћ»Ќ«ƒ–ј¬—ќ÷–ј«¬»“»я –ќ——»»

»“ќ√ќ¬џ… ќ“„≈“

ѕќ –≈«”Ћ№“ј“јћ ¬Ќ”“–≈ЌЌ≈√ќ ј”ƒ»“ј

ƒ≈я“≈Ћ№Ќќ—“»  ј‘≈ƒ–џ »Ќ‘ќ–ћј÷»ќЌЌќ√ќ ќЅ≈—ѕ≈„≈Ќ»я

Ё ќЌќћ»„≈— ќ… ƒ≈я“≈Ћ№Ќќ—“»

‘ј ”Ћ№“≈“ј ћ≈Ќ≈ƒ∆ћ≈Ќ“ј » »Ќ‘ќ–ћј“» »

јрхангельск 2011 г.

√Ѕќ” ¬ѕќ Ђ—≈¬≈–Ќџ… √ќ—”ƒј–—“¬≈ЌЌџ… ћ≈ƒ»÷»Ќ— »…

”Ќ»¬≈–—»“≈“ї ћ»Ќ«ƒ–ј¬—ќ÷–ј«¬»“»я –ќ——»»

”“¬≈–∆ƒјё

ѕроректор по качеству Ђ_____ї________________201 г.

ќ“„≈“ ѕќ –≈«”Ћ№“ј“јћ ¬Ќ”“–≈ЌЌ≈√ќ ј”ƒ»“ј

ƒ≈я“≈Ћ№Ќќ—“»  ј‘≈ƒ–џ »Ќ‘ќ–ћј÷»ќЌЌќ√ќ ќЅ≈—ѕ≈„≈Ќ»я

Ё ќЌќћ»„≈— ќ… ƒ≈я“≈Ћ№Ќќ—“»

‘ј ”Ћ№“≈“ј ћ≈Ќ≈ƒ∆ћ≈Ќ“ј » »Ќ‘ќ–ћј“» »

ќснование дл€ проведени€ аудита: плановый внутренний аудит де€тельности кафедры в св€зи с объ€влением конкурса на замещение должности заведующего кафедрой.

÷ели аудита: установить соответствие/несоответствие де€тельности кафедры 1.

информационного обеспечени€ экономической де€тельности требовани€м нормативно-правовых документов регламентирующего характера на основе полученной достоверной информации.



 ритерии аудита:

2.

государственный образовательный стандарт по направлению подготовки;

стандарт ћ— »—ќ 9001 Ц 2008 (пункты 8.2.2; 4.2.3);

внутренние нормативные документы (—ћ  Цƒѕ-8.2.2 -03-11-ƒокументированна€ процедура Ђ¬нутренние аудитыї; ѕоложение об аудите де€тельности кафедры от 24.12.2010г.).

ќбъем аудита: комплексный.

3.

—роки проведени€ аудита: 4.11 Ц 25.11.2011г.

4.

–уководитель аудиторской группы: јнциферова ќ.ј. Ц канд.мед.наук, доцент 5.

кафедры гигиены и мед.экологии —√ћ”, председатель ‘  .

јудиторы:

6.

Ѕойко ».ћ. - канд.мед.наук, ассистент кафедры мобилизационной подготовки здравоохранени€ и медицины катастроф —√ћ”;

Ѕурмагина ».ј. - канд.мед.наук, доцент кафедры инфекционных болезней —√ћ”;

¬алуйских —.¬.- специалист по учебно-методической работе факультета менеджмента и информатики.

ћетоды аудита: опрос, анализ документации, наблюдение, анализ отчета кафедры по 7.

самообследованию.

ѕредставители провер€емых процессов и подразделений, участвующие в 8.

проверке:

«емцовский јлексей ≈кимович Ц и.о. зав. кафедрой информационного обеспечени€ экономической де€тельности, канд. техн. наук, доцент.

–езультаты проверки де€тельности кафедры информационного обеспечени€ экономической де€тельности на соответствие стандарту ћ— »—ќ 9001 Ц 2008 и документации —ћ  —√ћ”

1.  адровое обеспечение:

1. –уководство кафедрой осуществл€ет внешний совместитель, кандидат технических наук.

2. ”чебный процесс на кафедре реализуют 15 преподавателей.

3.  оличество ставок (на текущий момент) - 8. ƒанные ставки распределены следующим образом:

штатный состав ѕѕ— Ц 7 человек (6,5 ставки), (отсутствие ученой степени);

внешние совместители Ц 5 чел. (1,5 ставки), из них 5 кандидатов наук;

ѕо договору работают 3 человека, (отсутствие ученой степени).

4. Ѕазовое образование ѕѕ— соответствует профилю преподаваемых на кафедре дисциплин.

5. ¬се сотрудники €вл€ютс€ сертифицированными специалистами по профилю преподаваемой специальности.

6. ѕроцент остепененности ѕѕ— кафедры по штатному составу составл€ет 0 %.

7. ѕроцент остепененности ѕѕ— кафедры по ставкам составл€ет 18,75%.

8. ѕроцент остепененности ѕѕ— кафедры по физическим лицам: 33,3%.

9. ѕроцент докторов наук, профессоров в составе кафедры (по ставкам): 0 %.

10. ќбучение в аспирантуре проходит 1 преподаватель (штатный).

11. —ертификаты о повышении психолого-педагогической квалификации за последние 5 лет у 2-х сотрудников кафедры.

12. —ведений о повышении профессиональной квалификации нет.

ѕодтверждающие документы:

1. ¬ыписка из отделов кадров.

2. Ўтатное расписание.

3. ќтчет о самообследовании кафедры.

4. ѕлан развити€ кафедры.

5. ƒипломы, сертификаты.

—ильные стороны (соответстви€):

1.  афедра укомплектована согласно штатному расписанию на 100 %.

2. Ѕазовое образование ѕѕ— соответствует профилю преподаваемой дисциплины Ц 100%.

3. ¬се сотрудники €вл€ютс€ сертифицированными специалистами.

—лабые стороны (несоответстви€):

ќстепененность ѕѕ— по ставкам составл€ет 18,75 %.

1.

ќстепененность ѕѕ— по физическим лицам составл€ет 33,3.

2.

ќтсутствие докторов наук, профессоров в составе кафедры.

3.

ќтсутствие сертификатов о повышении психолого-педагогической квалификации 4.

практически у всех работников кафедры.

ќбласти совершенствовани€:

1. ѕовышение остепененности профессорско-преподавательского состава кафедры.

2. ѕланирование повышение научной квалификации сотрудников кафедры.

3. —оставление и утверждение плана прохождени€ повышени€ психологопедагогической квалификации и квалификации в области педагогики и психологии (1 раз в 5 лет) сотрудниками кафедры.

2. ”чебный процесс

Ц  Ц  Ц

4. Ќа кафедре организовано прохождение производственной и преддипломной практик, средний балл за 2010-2011 уч.год составил 4,2 и 4,7 соответственно.

5. ”чебный процесс предусматривает выполнение выпускной квалификационной работы, за 2010-2011 уч.год средний балл составил 4,3.

6. ¬ педагогическом процессе примен€ютс€ инновационные технологии обучени€:

компьютерные обучающие программы;

электронные учебно-методические пособи€ (лекции, мультимедийные дидактические материалы);

компьютеризированный тестовый контроль знаний студентов;

ролевые игры.

9. ”чебный процесс на кафедре обеспечен необходимым количеством учебной и учебно-методической литературой, имеющейс€ в библиотечном фонде. ƒл€ обеспечени€ учебного процесса по естественнонаучным дисциплинам 277 и 287 экземпл€ров соответственно и дл€ обеспечени€ учебного процесса по общепрофессиональным и специальным дисциплинам 352 и 365 экземпл€ров соответственно. ќбеспеченность учебной литературой (экз. на 1 обучающегос€) по естественнонаучным дисциплинам - 0,79, по общепрофессиональным и специальным дисциплинам - 1. —тепень новизны учебной литературы и учебно-методической литературы по естественнонаучным дисциплинам Ц 100%. ѕо общепрофессиональным и специальным дисциплинам степень новизны учебной литературы Ц 62,5%, учебно-методической литературы -100%.

10. ћодульно-рейтингова€ система оценки знаний студентов по дисциплинам отсутствует.

11. ѕроводитс€ анализ текущей успеваемости и итоговой аттестации студентов, что отражаетс€ в протоколах кафедральных совещаний.

12. ¬ соответствии с графиком провод€тс€ взаимопосещени€ лекций и практических зан€тий с их обсуждением и оценкой на кафедральных совещани€х.

ѕодтверждающие документы:

1. ”ћ ƒ.

2. –абочие программы по производственной практике.

3. ¬ыписка из библиотеки.

4. ѕредставление технологий.

5. ѕротоколы кафедральных совещаний.

6. Ёкзаменационные/зачетные ведомости (наход€тс€ в учебном отделе ‘ћ»)

7. ∆урнал учта взаимных посещений лекций и практических зан€тий преподавател€ми.

8. ‘ормы: Ђѕлан работы кафедры на учебный годї.

9. √одовой отчт по учебно-методической работе кафедры.

10. √одовой отчт о прохождении студентами ‘ћ учебной, производственной практик. √одовой отчт по преддипломной практике.

11. ‘ормы: Ђѕлан учебной нагрузки кафедры на учебный годї, Ђќтчет о выполнении плана учебной нагрузки кафедры на учебный годї ”чт ведт менеджер по учебнометодической работе учебного отдела ‘ћ»





—ильные стороны (соответстви€):

1. ѕланирование учебного процесса соответствует ƒѕ ”правление документацией п.4.8.

2. 100% выполнение плана учебных нагрузок преподавател€ми.

3. —истематический контроль и анализ текущей успеваемости и итоговой аттестации студентов.

4. —табильные результаты текущей аттестации.

5. ћультимедийное сопровождение лекций и практических зан€тий.

6. ѕрименение в педагогическом процессе инновационных технологий обучени€.

7. »тоговый балл по результатам анкетировани€ студентов (3 курс специальность Ц прикладна€ информатика) на предмет удовлетворенности качеством преподавани€

Ц 7,3 (хороший).

8. »тоговый балл по результатам анкетировани€ студентов (4 курс специальность Ц прикладна€ информатика) на предмет удовлетворенности качеством преподавани€

Ц 8,1 (максимальный).

9. ”чебный процесс на кафедре обеспечен необходимым количеством учебной и учебно-методической литературой, имеющейс€ в библиотечном фонде.

ќбласти совершенствовани€:

1. –азработка и внедрение модульно-рейтинговой оценки знаний студентов при очном обучении.

2. — целью повышени€ качества обучени€ продолжить внедрение в учебный процесс новых методических подходов и инновационных методов.

3. ѕродолжить проведение контрол€ остаточных знаний студентов.

4. «аполненные бланки наблюдений лекций и практических зан€тий при взаимопосещени€х.

”чебно-методическа€ де€тельность кафедры

1. ќбеспеченность учебно-методическими комплексами в соответствии с требовани€ми ‘√ќ— второго поколени€ в печатном и электронном виде - 100%.

2. —оставлены мультимедийные презентации дл€ освоени€ лекционного материала.

3. »здано учебное пособие с грифом ”ћќ.

4. ќтсутствие изданных учебных пособий за 2010 -2011 уч.год.

5. Ѕольшой информационный электронный банк материалов дл€ проведени€ практических зан€тий и лекций.

ѕодтверждающие документы:

1. ”ћ ƒ в соответствии с ‘√ќ— второго поколени€ (бумажный и электронный варианты).

2. јѕ»ћы по преподаваемым дисциплинам.

3. ѕредставление учебного пособи€ с грифом ”ћќ.

—ильные стороны (соответстви€):

1. 100% обеспечение учебного процесса на кафедре ”ћ ƒ, составленных в соответствии с установленными в вузе требовани€ми по оформлению и содержанию.

2. —конструированы и примен€ютс€ в учебном процессе јѕ»ћы

3. Ѕанк тестовых заданий дл€ всех видов контрол€ знаний студентов, ситуационных задач.

4. ћультимедийное сопровождение лекций и практических зан€тий.

ќбласти совершенствовани€:

ѕродолжить работу по созданию и внедрению учебных программ, ”ћ ƒ, 1.

јѕ»ћов на основе ‘√ќ— третьего поколени€ с учетом компетентного подхода.

—труктурировать материалы текущего и итогового контрол€ знаний, привести 2.

содержание тестовых заданий в соответствии с существующими требовани€ми.

—оздание учебно-методических комплексов по организации самосто€тельной 3.

работы студентов и слушателей.

јктивизаци€ работы по обеспечению учебного процесса методическими, учебнометодическими пособи€ми и разработками, изданными типографским способом.

–азработка и издание руководств, учебников, учебных, методических пособий и 5.

курса лекций с грифом ”ћќ в центральных издательствах в соответствии с государственным образовательным стандартом.

ќформление сайта кафедры и использование его в работе.

6.

–азмещение методических материалов на сайте кафедры.

7.

¬оспитательна€ де€тельность кафедры Ќа факультете организован —Ќ . ѕо предметам, реализуемым на кафедре, научные исследовани€ под руководством преподавателей в среднем в течение учебного года выполн€ют 5 человек.

Ќа факультете выделена 1 ставка менеджера по работе со студентами очной формы обучени€.

«а 2011-2011 год:

5 докладов на конференции внутривузовского уровн€;

1 доклад на конференции всероссийского уровн€;

5 студентов прин€ло участие в конкурсе на лучшую научную работу внутривузовского уровн€;

1 студент прин€л участие в конкурсе на лучшую научную работу всероссийского уровн€.

«а 2011-2012 год:

5 докладов на конференции внутривузовского уровн€;

2 доклада на конференции межвузовского уровн€.

ќтсутствуют публикации студентов в материалах конференций:

ѕодтверждающие документы:

ќтчет о самообследовании кафедры.

ѕрограммы конференций.

ќбласти совершенствовани€:

1. ѕривлечение студентов к участию в научно-исследовательской работе.

2. ѕривлечение студентов к участию в опытно-конструкторских разработках.

3. јктивизаци€ работы по привлечению студентов к написанию тезисов, статей, участию студентов в конкурсе на лучшую студенческую работу, участию студентов в конференци€х.

4. ”частие преподавателей в организации и проведении внеучебных меропри€тий факультета, университета (конкурсы, олимпиады, интеллектуальные игры,  ¬Ќ);

5. ѕривлечение студентов к участию совместно с преподавател€ми в социальнозначимых акци€х в районах области.

Ќаучно-исследовательска€ де€тельность

1. Ќа текущий момент 1 сотрудник кафедры обучаетс€ в аспирантуре.

2. —отрудники кафедры выступали на научно-практических конференци€х вузовского уровн€, за 2010-2011 уч.год. сделано 7 докладов.

3. —отрудниками кафедры за 2010-2011 уч.год. опубликовано 4 научные работы.

4. ѕроведено рецензирование 2 диссертационных исследований кандидатского уровн€.

5. —делано 5 внедрений в практическую де€тельность.

–азработка технологии и программного кода поточной загрузки POS-терминалов.

»нтегрирование технологии производства полуфабрикатов в информационную систему оперативного учета.

–азработка технологии и программного кода обмена данными между терминалами сбора данных и информационной системой оперативного учета.

–азработка технологии и программного кода обмена данными между информационными системами бухгалтерского учета.

–еализаци€ защищенного туннельного соединени€ дл€ беспроводного доступа в интернет.

ѕодтверждающие документы:

1. ќтчет о самообследовании кафедры.

2. ѕланы и отчеты по Ќ»– кафедры.

3. »ндивидуальные отчеты о Ќ»– преподавателей.

4. ѕрограммы конференций.

5. јкты внедрений.

—лабые стороны (несоответстви€):

ќстепененность ѕѕ— по ставкам составл€ет 18,75 %.

1.

ќстепененность ѕѕ— по физическим лицам составл€ет 33,3.

2.

ќтсутствие докторов наук, профессоров в составе кафедры.

3.

ќтсутствие сведений об объеме финансировани€ Ќ»– на единицу ѕѕ— за 5 лет.

4.

ќбласти совершенствовани€:

1. ѕривлечение всех сотрудников кафедры к научно-исследовательской де€тельности.

2. ѕродолжение работы над кандидатскими и докторскими диссертаци€ми.

3. јктивизаци€ работы по написанию монографий, статей в рецензируемых журналах, тезисов.

4. ѕривлечение всех сотрудников кафедры к участию в конференци€х, семинарах, симпозиумах.

5. јктивизировать работу по написанию √–јЌ“ов.

6. ”частие в работе по подготовке ведомственных, вузовских меропри€тий (конференций).

7. јктивизаци€ работы по рецензированию, оппонированию диссертационных исследований.

’озрасчетна€ де€тельность ќсуществл€етс€ в рамках факультета

ќбласти совершенствовани€:

1. ѕланирование хоздоговорных тем.

ћеждународна€ де€тельность  афедра не принимает участие в международной де€тельности.

ѕодтверждающие документы:

1. ќтчет о самообследовании кафедры.

ќбласти совершенствовани€:

1. јктивизировать работу по участию в международных конференци€х, конгрессах, публикации в иностранных журналах.

2. јктивизировать работу по участию в международных проектах, в программах обучени€ за рубежом.

ћатериально-техническа€, учебно-лабораторна€ базы, информационные ресурсы јудиторный фонд, информационные ресурсы и технические средства обучени€ закреплены за факультетом менеджмента и информатики.

использование в учебном процессе компьютерных обучающих программ, электронных учебно-методических пособий, программ компьютерного тестировани€, мультимедийных дидактических материалов.

ќбласти совершенствовани€:

1. ѕродолжение работы по обеспечению кафедры оборудованием дл€ проведени€ учебного процесса и научной де€тельности.

ƒелопроизводство и документооборот ѕредставлены все запрашиваемые документы, регулирующие де€тельность кафедры и €вл€ющиес€ объективными доказательствами по процессу реализации ќќѕ:

1. Ќоменклатура дел кафедры.

2. ÷ели в области качества.

3. ѕеречень записей по качеству.

4. ƒолжностные инструкции сотрудников.

5. ѕоложение о кафедре.

6.  омплексна€ программа развити€ кафедры

7. ѕлан работы кафедры на учебный год.

8. ѕланы учебной нагрузки кафедры (учебный отдел факультета).

9. »ндивидуальные планы ѕѕ—.

10. »ндивидуальные отчты ѕѕ—.

11. ќтчет о работе кафедры за год.

12. ќтчт по учебно-методической работе кафедры.

13. ќтчт по научно-исследовательской работе кафедры.

14. ќтчт о прохождении студентами ‘ћ учебной, производственной практик.

15. ќтчт по преддипломной практике.

16. ѕротоколы заседаний кафедры.

17. –езультаты рейтинга ѕѕ— и кафедры.

18. ƒанные по мониторингу удовлетворенности обучающихс€.

19. –аспределение учебной нагрузки преподавателей (учебный отдел факультета).

20. –асписание зан€тий (учебный отдел факультета).

21. ∆урналы учета посещаемости (учебный отдел факультета).

22. Ёкзаменационные/зачетные ведомости (учебный отдел факультета).

23. ћатериалы по проведению воспитательной работы кафедры (учебный отдел факультета).

24. ќтчеты √ј  по специальности (учебный отдел факультета).

25. ”ћ  дисциплин (электронный вариант).

26. –абочие программы по практике.

27. ∆урнал учта взаимных посещений лекций и практических зан€тий преподавател€ми

28. SWOT Ц анализ на основании отчетов о работе кафедры.

29. јннотации к учебным программам по ‘√ќ— 3 поколени€ (по трем предметам).

30. ∆урнал учта отработок студентами пропущенных зан€тий и дополнительных зан€тий.

31. ѕлан повышени€ квалификации сотрудников кафедры.

—ильные стороны (соответстви€):

1. ƒелопроизводство осуществл€етс€ в соответствии с инструкцией университета и разработанной номенклатурой дел кафедры с учетом специфики факультета.

2. ƒокументаци€ идентифицируетс€ в соответствии с номенклатурой дел кафедры.

3. ƒокументы содержатс€ в папках, идентифицированных по видам работ.

4. ”правление документацией соответствует установленным требовани€м.

5. ¬с€ документаци€ поддерживаетс€ в рабочем состо€нии.

—лабые стороны (несоответстви€):

ќтсутствуют акты о передаче протоколов заседаний кафедры в архив —√ћ” (в работе, ответственный секретарь ‘ћ»)

ќбласти совершенствовани€:

обратить внимание на наличие согласующих подписей, дат, печати, подписи об ознакомлении с документами.

обратить внимание на своевременное заполнение планов и отчетов работы преподавателей.

Ц  Ц  Ц



ѕохожие работы:

Ђ»нформационное сообщение ƒата: 13 марта, 2013 ¬нимание! »нформационный дайджест ёридической компании "ѕравовой јль€нс" корпоративное издание, распростран€емое с целью информировани€ клиентов, бизнес-партнеров  омпании, а также иных заинтересованных лиц о последних тенденци€х и изменени€х в законодательстве, а также о нов...ї

Ђћ≈∆ƒ”Ќј–ќƒЌџ… Ќј”„Ќџ… ∆”–ЌјЋ "»ЌЌќ¬ј÷»ќЌЌјя Ќј” ј" є01-1/2017 ISSN 2410-6070 ”ƒ  304.3 Ћ. ». Ўайдуллина, студентка 1 курса магистратуры факультет финансового менеджмента ‘инансового университета при правительстве –‘ Ќаучный руководитель: Ћ. —. Ѕрусенцова, к.с.н., доцент кафедры экономика, менеджмент и маркетинг ‘ин...ї

Ђјссоциаци€ по защите прав инвесторов 127473, ћосква, 1-й ўемиловский пер. 17, тел.: + 7 (495) 510 5306; polovnev@ipa-moscow.com; www.ipa-moscow.com –екомендации јѕ» по голосованию на собрании акционеров...ї

Ђќ–√јЌ»«ј÷»я E ќЅЏ≈ƒ»Ќ≈ЌЌџ’ Ќј÷»… Distr. GENERAL Ё ќЌќћ»„≈— »… » —ќ÷»јЋ№Ќџ… —ќ¬≈“ CP.TEIA/2005/3 MP.WAT/WG.1/2005/3 18 July 2005 RUSSIAN Original: ENGLISH ≈¬–ќѕ≈…— јя Ё ќЌќћ»„≈— јя  ќћ»——»я  ќЌ‘≈–≈Ќ÷»я —“ќ–ќЌ  ќЌ¬≈Ќ÷»» ќ “–јЌ—√–јЌ»„Ќќћ ¬ќ«ƒ≈…—“¬»» ѕ–ќћџЎЋ≈ЌЌџ’ ј¬ј–»… —ќ¬≈ўјЌ»≈ —“ќ–ќЌ  ќЌ¬≈Ќ÷»» ѕќ ќ’–јЌ≈ » »—ѕќЋ№«ќ¬јЌ»ё...ї

Ђ1. ѕеречень планируемых результатов обучени€ по дисциплине (модулю), соотнесенных с планируемыми результатами освоени€ образовательной программы  оды ѕланируемые результаты ѕланируемые результаты обучени€ по компетенц освоени€ образовательной дисциплине (модулю) ий программы ќ -5 владением навыками «нает расчет основных анализа эко...ї

Ђдосрочное расставание с долгами факторинговое финансирование инновационной де€тельности: региональный аспект јннотаци€ јвтор анализирует возможности применени€ факторинга в качестве долгосрочного источника финансировани€ оборотных средств и трансфера инноваций с целью преодолени€ региональных диспро...ї

Ђћ»Ќ»—“≈–—“¬ќ ќЅ–ј«ќ¬јЌ»я » Ќј” » –ќ——»…— ќ… ‘≈ƒ≈–ј÷»» ‘≈ƒ≈–јЋ№Ќќ≈ √ќ—”ƒј–—“¬≈ЌЌќ≈ Ѕёƒ∆≈“Ќќ≈ ќЅ–ј«ќ¬ј“≈Ћ№Ќќ≈ ”„–≈∆ƒ≈Ќ»≈ ¬џ—Ў≈√ќ ќЅ–ј«ќ¬јЌ»я "ћќ— ќ¬— »… √ќ—”ƒј–—“¬≈ЌЌџ… ё–»ƒ»„≈— »… ”Ќ»¬≈–—»“≈“ имени ќ.≈.  ”“ј‘»Ќј (ћ√ёј)"  афедра финансового пр...ї








 
2017 www.ne.knigi-x.ru - ЂЅесплатна€ электронна€ библиотека - электронные матриалыї

ћатериалы этого сайта размещены дл€ ознакомлени€, все права принадлежат их авторам.
≈сли ¬ы не согласны с тем, что ¬аш материал размещЄн на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.